Korporativ javobgarlik

Xodimlarga

Yaxshi ish muhiti va umrbod o'qish uchun imkoniyat yaratish. Biz barcha xodimlarimizni oila a'zosi sifatida hurmat qilamiz va ular nafaqaga chiqqunga qadar bizning kompaniyamizda qolishlari mumkinligiga umid qilamiz. Xinzi Rain-da bizni kuchliroq qilishimiz mumkin bo'lgan xodimlarimizga katta e'tibor beramiz va bir-birimizni hurmat qilamiz, qadrlaymiz va ularga sabr-toqatli bo'lamiz. Faqat shu tarzda biz o'zimizning noyob maqsadimizga erisha olamiz, mijozlar e'tiborini kompaniyaning o'sishini yaxshilaydigan ko'proq e'tiborga olamiz.

Ijtimoiy uchun

Jamiyatga doimo e'tibor berishning umumiy mas'uliyatini doimo o'z zimmangizga oling. Qashshoqlikni kamaytirishda faol ishtirok etish. Jamiyat va korxonaning o'zi rivojlanishi uchun biz qashshoqlikni kamaytirishga ko'proq e'tibor qaratishimiz va qashshoqlikni kamaytirish mas'uliyatini o'z zimmamga olishimiz kerak.

To-Employees
To Social